Publicado el julio 15, 2012 en Comunicación Interna, Corresponsales Internos, Estrategia de Comunicación Interna, estudios de comunicación Interna, Habilidades de Comunicación, Responsabilidad Social Interna, RSI y etiquetado en comunicación interna, encuesta de comunicación, herramientas de comunicación, responsabilidad social corporativa, responsabilidad social empresarial, Responsabilidad social interna, stakeholders. Guarda el enlace permanente. 3 comentarios.
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Susana, muy interesante lo que apuntas. Tal es así que hice una referencia en mi blog en relación a lo indicado en tu post y en el Manual.
Coincido contigo en la necesidad de la organización de identificar claramente los públicos internos y así establecer mecanismos que garanticen un diálogo fluido, transparente y honesto con dichos destinatarios.
Gracias por los aportes que realizas desde tu blog que me permiten seguir aprendiendo.
Saludos.
Gracias Maximiliano! Y sigamos comunicando…
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